尊敬的李洪远委员：

您提出的《关于以招引培育高水平文化创意人才为抓手，促进文化及“文化+”产业高质量发展的建议》的提案已收悉，现答复如下：

随着现阶段经济社会的进步，文化相关的新型产业形态不断涌现。文化创意产业正是基于这样的背景动态演化而来的全新业态。它通过跨界融合和渗透功能,打破产业边界进行结构重组，实现资源的优化配置和内外要素的系统组合，并衍生出许多新的产业业态。文化创意产业对我国经济由“高速增长”向“高质量发展”转型有着极其重要的意义。我区由于文化创意产业受到各种资源要素、创新机制、行业类别、标准体系、所在区位等多种因素的影响，文化创意产业业态发展进程任重道远，下一步主要在以下方面加大攻坚力度。

一、健全完善人才的培养、评价和激励机制，建设一支素质过硬的文化创意产业专业队伍。人才资源是文化创意产业发展第一关键资源。一是要不断加大人才培养力度，打造高素质文创人才团队。建立健全人才培养体系，通过多途径、多渠道加强人才培训，打造实践锻炼平台。二是要通过加大投入、加强培训等方式，加强现有的非遗传承人、传统手艺人等文化创意人才的培养，提升他们的行业竞争力和业务水平。制定相关培训制度，建立高层次文化创意产业人才引进的专门政策，通过定向精准引进、招聘等形式，推动形成文化创意产业人才不断涌现、文化创造活力蓬勃发展的优良格局。

二、营造文化创意产业发展氛围。一是每年举办一次文化创意产业展示展览活动，搭建优秀文化创意内容的展示平台。同时充分利用各种对外交流展示平台，有效推介我区文化创意产业资源、优势及重点项目。二是在旅游景区建设、管理、营销、发展过程中，融合文化产业发展思维，指导景区围绕自己的特定主题，努力创造出令人耳目一新的文化创意内容，提高景区产品的文化吸引力和影响力。三是要促进文化创意与旅游资源的业态融合，深入挖掘工业遗址等我区独特的文化旅游资源，做大做活文化旅游文章，打造独具特色的文化创意旅游产品，进一步推动我区文化与旅游的深度融合。

三、建立文化创意产业发展机制，制定奖励政策。一是打破行业、部门界限，整合我区文化资源，将民营文化企业、社团资源纳入文化服务和管理体系，培育有竞争力的品牌文化企业。二是加强各文化创意园区的建设，依托中心城市形成空间集聚；加强对特色文化创意产业集群的培育，实现文化创意产业集群发展和产业规模效应的充分释放。三是实施税收减免和优惠激励。通过不同的具体措施在税收制度上为文化创意产业企业提供优惠。四是制定关于鼓励和吸引优秀文化产业人才来罗庄创业的相关奖补政策，采取设立文化创意奖、文化产业奖补资金，对发展文化创意产业做出突出贡献的集体和个人给予表彰和奖励。

文化创意产业业态创新既是推动文化创意产业与关联产业融合发展的有效手段，也是促进产业结构调整、优化产业发展环境的重要内容，随着文化创意人才队伍的扩大和提升，及各部门的共同努力，必将增强我区文化+高质量发展动力和发展水平。