2025年，区商务局紧紧围绕高质量发展目标，凝心聚力、攻坚破难、创新突破，各项工作取得了新进展、新成效。

一、2025年工作情况

（一）坚持以政治学习固本培元。一是抓实理论学习。严格落实“第一议题”制度，主持党组理论中心组学习14次，例会学习40次，宣讲党的创新理论5次，穿透式学习习近平新时代中国特色社会主义思想、二十届四中全会精神、AI人工智能、提振消费等党的理论知识和业务知识，以“关键少数”引领干部职工整体素质提升。二是抓实意识形态。将意识形态纳入党建重点工作及年度要点，同步纳入班子和干部目标管理、民主生活会等，与业务工作同部署、同落实，构建闭环管理。定期专题研究意识形态工作，第一时间排查化解预付卡、汽车闭店等集中矛盾，筑牢意识形态防线。三是抓实为民服务。针对预付式消费、二手车等商务领域12345热线诉求，不从客观找原因，多从主观找问题，围绕“事要解决”这一核心，马上就办、办就办好，全年办理热线诉求2240件。

（二）坚持以实干担当践行使命。一是汽车消费领跑全市。发放汽车消费补贴4.1亿元、全市第1。举办“远通汽车展”等大型促消费活动。汽车以旧换新2.4万辆、连续两年全市第1。限上汽车零售额突破200亿元大关,占全市41%。二是首店经济时尚出圈。规划建设全省首个“区域汽车消费中心暨新能源首发经济集聚区”，招引小米、华为等6家新能源首店。三是对外贸易促稳提质。成立稳外贸工作专班，开展“三送一促”活动，建立“一对一”帮扶机制，拓宽内销渠道，开拓非美市场，有效对冲“关税战”影响，银凤、兴业陶瓷稳外贸做法多次被央视焦点访谈、新闻联播报道。四是市场开拓全市领先。组织121家企业参加日本世博会、德国科隆展、法兰克福消费展等境内外展会45场次；大力发展跨境电商、市场采购新业态，全年新增外贸主体94家；罗开控股拓展铝进口贸易,支持产业打开新空间。

（三）坚持以从严治党筑牢底线。一是严抓责任落实。严格落实“三会一课”“三重一大”等制度，通过常态化谈心谈话凝聚工作合力，督促班子成员履行“一岗双责”，健全“党组统筹、书记主抓、班子共管”责任体系，全年建立党建联系点5个，获得“五星级党支部”等荣誉称号。二是严抓纪律作风。通过“线上+线下”模式，依托专题党课、周五集中学习日等载体，开展中央八项规定及其实施细则专题学习和警示教育12次，围绕外资外贸等涉企廉政风险环节开展专题研讨4次、谈心谈话12人次，筑牢廉洁防线。三是严抓队伍建设。牢固树立“向我看齐”意识，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。树立选人用人正确导向，重用晋级科级干部1名，发展入党积极分子1名，形成浓厚干事创业氛围。四是严抓“一排底线”。针对商超、餐饮、机动车拆解等领域开展排查整改安全隐患。推行“先解决问题再说”工作机制，聚焦汽车销售、预付卡等诉求，强化源头治理，及时化解苗头性问题，防范群体性信访事件发生。

二、2026年工作打算

总体工作思路：坚决贯彻落实区委、区政府决策部署，以“打好基础、扩量提质、增强动能、守牢底线”为年度工作主线，加大对上争取力度，在拓展外资新渠道、培育外贸新动能、创新消费新场景三大核心工作上力求突破。

（一）更大力度激发和释放消费潜能。①突破汽车消费。以健全汽车消费生态链为主线，以建设奇瑞改装基地、宁德时代授权中心等项目为抓手，切实打造“汽车活力城”；招引落地华境、启境、奕境等新能源首店及懂车帝、途虎养车、好快省等知名汽车服务商。②突破场景培育。突出“政策+活动”双轮驱动，重点办好“购房送家电”“临沂汽车消费节”“新能源汽车进政企群团购”等促销活动，配套举办汽车嘉年华、华东越野车改装大赛等“消费+文旅”引流活动，吸引更多人食在罗庄、夜宿罗庄。③突破服务消费。推进麦德龙、宝丽财富广场等综合体消费升级，联动提升沂河路、沂州路、龙潭路、宝泉路商业街区消费活力；招引落地京东等头部零售商。

（二）更大力度做实外贸促稳提质。①攻坚国企外贸。构建“政策、金融、市场、风控、人才”五位一体国企外贸体系，支持罗开控股开展废铝、铝土进口、市场采购、跨境电商等外贸业务。②攻坚重点企业。在“分级分类帮包”的基础上，对生产型外贸企业，开展“一对一”精准帮扶，力争华盛中天、银凤陶瓷、宏顺瓷业、佳宇工艺品等重点外贸企业出口额平稳增长。③攻坚平台招引。加大中物控股、纽克斯国际贸易、上海商凡跨境电商产业园等大型外综服企业和平台招引。④攻坚企业出海。组织企业参加广交会、新加坡山东周等境内外展会、洽谈会20场次，支持企业出海抢订单。

（三）更大力度招引和利用外资。①提前谋划抓招引。筛选书记区长项目重点推进，推动全区上下利用企业年初对外布局的有利时机，全面走出去招引实体外资项目落地。②拓宽渠道抓基金，重点推进青岛悉尼商会QFLP境外合伙人利用外资新模式。

（四）更大力度守牢商务“一排底线”。①守牢安全生产。时刻将安全放在心上，深化重点领域排查，采取“四不两直”、随机抽查、联合执法等方式，对商超、餐饮、住宿、机动车拆解等领域，开展“拉网式+精准化”排查，督促指导企业加强安全生产管理；建立行业主管、属地监管、企业主体三级责任体系，将任务分解到岗、责任落实到人；建立隐患闭环管理，对排查发现的问题分类建立台账，明确整改时限、责任人员和整改措施，实行“销号管理”，确保隐患整改形成闭环。②办好群众诉求。坚持换位思考，聚焦预付卡、新车、二手车等高频群众诉求，建立“分类处置+跟踪督办”机制，强化源头治理，及时化解苗头性、倾向性事件，推动从“被动响应”向“主动治理”转变，避免重大舆情及群体性事件发生。

（五）更大力度抓好班子带好队伍。①推动干部能力“大提升”。开展“亮身份、亮承诺、亮职责”活动，通过理论中心组学习、“周一例会”等多形式抓好党员学习教育；建立班子成员联系重点项目、重点企业制度，每人牵头负责1-2个重大项目或攻坚任务，带头深入企业解决实际问题；完善考核评价体系，将工作成效、企业满意度等实绩与评先树优、晋升职级挂钩，树立干事创业鲜明导向。②推动党建业务“双融合”。深化“党建+商务”融合模式，将党建工作与中心工作同谋划、同部署、同落实；严格落实“三会一课”、主题党日等制度，将商务政策解读、商务案例分析融入组织生活，激励党员干部在招商引资、稳外资、稳外贸、促消费等业务一线发挥模范带头作用。③推动廉政建设“严落实”。常态化开展警示教育，定期组织观看警示教育片，结合商务领域典型案例开展专题研讨，引导干部知敬畏、存戒惧、守底线；聚焦招商引资、资金申报等重点领域，梳理排查廉政风险点，制定防控措施，定期开展督查，以过硬作风保障商务事业健康发展。