为深化事业单位人事制度改革，做好岗位设置工作，根据《山东省事业单位岗位试行办法》、《山东省事业单位岗位设置管理实施意见》及行业指导意见，结合工作实际情况，特制定罗庄区农业机械发展促进中心事业单位岗位设置方案。

一、单位基本情况

罗庄区农业机械发展促进中心为区政府直属公益一类事业单位，下设2个副科级事业单位，分别是罗庄区农业技术推广中心和罗庄区农业机械化技术学校，核定编制13名，实有人数16人。我单位现聘用乡科级正职1人，四级调研员1人，四级主任科员1人，管理人员八级5人，管理人员九级7人，专业技术岗中级会计师1人。

罗庄区农业机械发展促进中心：正科级事业单位，人员编制7名，其中参公3人，事业4人，实有人员7人；

罗庄区农业机械技术推广中心：副科级事业单位，人员编制3名，实有人员6人；

罗庄区农业机械化技术学校：副科级事业单位，人员编制3名，实有人员3人。

在编制部门批准的编制数额与人事部门核准的增人计划内聘用，并按照推行聘用制度的有关规定签订聘用合同的人员总数16人。

二、拟设置岗位

罗庄区农机中心是以工程专业技术和经济专业技术为主的事业单位，拟设置岗位总量16个，其中：专业技术岗位13个，管理岗位3个。

（一）事业单位专业技术岗位等级、数量

根据《山东省人事厅关于印发山东省农业事业单位岗位设置结构比例指导标准的通知》（2007年10月25日鲁人发[2007]86号）要求，农业专业技术岗的等级结构比例为1：5：4，我单位专业技术岗位拟设3个等级，拟设置岗位13个，其中：高级岗位1个，中级岗位6个，初级岗位 6个。

（1）高级岗位1个。其中：七级岗位1个。

（2）中级岗位6个。其中：八级岗位2个，九级岗位2个，十级岗位2个。

（3）初级岗位6个。其中：十一级岗位3个，十二级岗位3个。

（二）事业单位管理岗位等级、数量

管理岗位拟设3个。其中：七级岗位1个，八级岗位2个。

三、相关问题的处理意见

1、管理岗位最高等级和结构比例根据事业单位的规格、规模、人员编制和隶属关系，按照干部人事管理有关规定和权限确定；具有领导职责的管理岗位按照机构编制部门核定的单位领导职数和内设机构领导职数设置；专业技术岗位最高等级和结构比例按照事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平等因素，根据《山东省农业事业单位岗位设置结构比例指导标准》执行。

2、事业单位在岗位设置和岗位聘用工作中，要严格执行有关政策规定，对不按政策规定进行岗位设置和岗位聘用的事业单位，政府人事行政部门及有关部门不予确定岗位等级、不予兑现工资、不予核拨经费。对在实施工作中滥用职权、打击报复、以权谋私的，要严肃查处；情节严重的，要对相关领导和责任人予以通报批评，并按规定给予处分。

四、组织实施步骤及时间安排

1、召开专题会议，成立区农机中心变更岗位设置方案领导小组，制定关于农机中心所属事业单位变更岗位设置方案的申请报告。（5月12日）

2、根据《山东省农业事业单位岗位设置结构比例指导标准》和《临沂市事业单位岗位设置管理实施方案》要求，严格根据单位编制或实有职工人数总量、结构比例和最高等级限额，初步拟定本单位岗位设置方案，在广泛听取职工意见的基础上，经单位负责人员集体讨论通过。（5月13日）

3、根据区人社局意见对方案进行修改完善。（5月15日）

4、对修改完善的方案报区人社局进行最终备案（5月18日）

附：1、岗位设置情况一览表

    2、临沂市事业单位人员情况统计表

2020年5月12日

罗庄区农业机械发展促进中心属事业单位人员基本情况表

主管部门（盖章） 单位名称（盖章）罗庄区农业机械发展促进中心 填表时间：2020年5月13 日

负责人（签字）： 填表人（签字）： 张洪亮 联系电话：13969998789

备注：本表请按管理人员、专业技术人员（分主、辅系列）、工勤人员分类按等级顺序由高到低依次填写。所有时间格式为六位数字：201901罗庄区农业机械发展促进中心属事业单位人员基本情况表

主管部门（盖章） 单位名称（盖章）罗庄区农业机械发展促进中心 填表时间：2020年5月13日

负责人（签字）： 填表人（签字）： 张洪亮 联系电话：13969998789

备注：本表请按管理人员、专业技术人员（分主、辅系列）、工勤人员分类按等级顺序由高到低依次填写。所有时间格式为六位数字：201901