为深入开展“大排查、严整治、保安全、迎盛会”专项攻坚行动，巩固“百日清零行动”成果，促进全区铝加工（深井铸造）企业安全生产管理水平有效提升，解决一线从业人员安全水平不高的现状，10月11日，区应急局在鹏程铝业召开“铝七条”安全生产专题培训，工贸行业监管人员，深井铸造行业安全管理人员和一线人员57人参加培训。

案例与解读融合，安全意识再增强。培训采取“事故案例+分析解读”方式，与会人员集体观看近五年全国深井铸造行业6起事故案例，安全专家结合人的不安全行为、物的不安全状态、管理上的缺陷逐个案例进行分析解读，对事故发生的原因、经过进行清晰的描述、详细说明和仔细的讲解。既让员工受到事故警醒，又能反思自己操作中的不安全行为；即让安全管理人员明白事故原因，又能反思自己日常管理上的缺陷，既让从业人员提高安全意识，又能推动管理人员和一线员工共同抓风险管控，除事故隐患，保安全生产的良好局面。

理论和实践同训，安全水平再提升。培训坚持安全管理人员和一线员工同学习，坚持安全理论与生产实践相结合，坚持安法和刑法双解读的模式进行。一方面提高安全管理人员的安全技术能力，另一方面增强一线员工的安全理论水平。培训坚持问题导向，围绕监管中发现的安全隐患和存在的问题，统筹培训人员和企业设备设施现状，精心设置培训内容，力求学用不脱节，满足一线从业人员的工作需要，做到安全设施运行的基础理论和熔融金属检测报警装置的安全操作技能双培训，做到安全理论水平、操作水平双提高。培训还对《安全生产法》和《刑法修正案(十一)》中有关安全生产的条款进行解读，进一步提高从业人员的遵纪守法的理念，树立依法依规生产的法律意识。

笔试和实操双考，安全水平再检验。为保障培训质量，增强培训效果，培训后组织开展理论笔试考试和现场实操考评。结合安全技能提升行动方案和安全教育培训“走过场”专项治理的要求，培训和考试全环节严要求，对考试时间、内容、流程、监考等环节进行周密部署和细致安排，确保考出真水平，检验真能力。考试不合格的人员必须补考合格后再上岗，期间督促企业加强培训，严禁安全技能不足的人员进入有关岗位。此次培训全面增强从业人员的安全意识、技能水平和应急处置本领，确保将一线从业人员变成为最牢固的安全防线。