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我区健全三项机制推动学前教育持续发展
日期：2011-12-02 08:37:32 点击：
我区在加快推进公办幼儿园标准化建设，整体提升办园条件的同时，紧紧抓住机制建设这一关键，建立和完善了学前教育生均公用经费保障机制、公办幼儿教师补充机制和幼儿教师专业成长机制，努力推动学前教育持续发展。
建立健全了学前教育生均公用经费保障机制。将公办幼儿园园所建设、生均公用经费列入政府财政预算，并逐年提高财政性学前教育经费，到2013年，罗庄区学前教育财政投入将占教育总投入的7%以上。
建立健全了公办幼儿教师补充机制。严格按照幼儿教师资格标准，逐年招考公办幼儿教师，不断提高公办幼儿教师的比例。去年以来，按照"公开招聘、择优录用"的原则，两次共面向社会公开招聘了56名公办幼儿教师，全部充实到各街道（镇）中心幼儿园，提高了公办园所公办幼儿教师的比例。
建立健全了幼儿教师专业成长机制。将幼儿教师培训纳入中小学教师培训整体规划，每年都采取笔试测验和技能考核相结合的方式对全区幼儿教师的专业知识和技能进行考核验收，促进了幼儿教师专业发展整体素质提升。
建立健全了学前教育生均公用经费保障机制。将公办幼儿园园所建设、生均公用经费列入政府财政预算，并逐年提高财政性学前教育经费，到2013年，罗庄区学前教育财政投入将占教育总投入的7%以上。
建立健全了公办幼儿教师补充机制。严格按照幼儿教师资格标准，逐年招考公办幼儿教师，不断提高公办幼儿教师的比例。去年以来，按照"公开招聘、择优录用"的原则，两次共面向社会公开招聘了56名公办幼儿教师，全部充实到各街道（镇）中心幼儿园，提高了公办园所公办幼儿教师的比例。
建立健全了幼儿教师专业成长机制。将幼儿教师培训纳入中小学教师培训整体规划，每年都采取笔试测验和技能考核相结合的方式对全区幼儿教师的专业知识和技能进行考核验收，促进了幼儿教师专业发展整体素质提升。